11月9日招聘会展位【16】:龙湖集团浙江公司

发布者:古津铭发布时间:2025-11-03浏览次数:10

1.1链接:https://webapp.zhaopin.com/2025/bf/bjjsg0709ZL85165/sgs/index.html#jobs

1.2实习需求:

1.3正文

(一)关于仕官生
仕官生项目诞生于2004年,从设立之初,我们就秉持精英招聘理念,从国内外高校吸纳优秀毕业生、储备未来发展需要的中高层管理人才。

随着仕官生培养体系的丰富和完善,越来越多的优秀毕业生加入龙湖。他们在广泛的实践中历练,从业务一线快速成长为中坚力量。仕官生项目也为龙湖造就了强大的内部人才造血机制,使龙湖成为业内瞩目的人才高地。

(二)岗位介绍

1.工程管理

职位描述:

1、深入工程项目一线,全链条了解及把握工程项目管理工作;

2、通过对工程项目技术、合作伙伴(施工方、监理方、材料设备供应商等分供方)的管理,确保工程项目质量、进度、安全和成本目标。

职位要求:

1、土木工程、工民建、岩土、电气、结构、给排水、暖通等相关专业;

2、能够吃苦耐劳,具备深耕一线、持续研究的精神;

3、热爱房地产行业、具备良好的沟通交流、组织协调、统筹规划能力。

2.供应链管理(成本)

职位描述:
1、构建龙湖集团的资源生态网络、创造合作共赢的企业生态环境;
2、房地产开发全流程成本管理及相关资源的供应链管理;
3、具备跨区域/跨行业的资源及成本管理覆盖能力,为组织提效赋能。
职位要求:
1、土木工程、工程管理、工程造价、运筹学、数学与应用数学、工业生产、工业制造等相关专业;
2、对数字敏感,乐于沟通,具备良好的合作精神和换位思考能力 ;
3、熟练使用办公软件。

3.研发-建筑

研发设计需要具备建筑、规划等相关专业背景。

主要发展方向为设计管理:基于对建筑、工程、地块的理解,将设计意图准确传递给设计方,管理设计院出图,确保具体的设计方案达到设计意图。

专业能力是考察研发设计方向候选人的一个重要方面,但我们绝对不是在找设计大师。敏锐的商业头脑是研发设计管理人员更需要具备的素质,内部沟通协调(与营销、工程、供应链等职能)也是工作中的重要部分。

4.研发-精装

精装职位需要具备室内设计或环境艺术等相关专业背景。

精装是支撑地产产品、提高竞争力的重要价值点。

精装工作可以接触各类住宅、大型商业、星级酒店、办公楼、长租公寓、联合办公、养老等项目,除了专业本身的成长,更能获得整合研发、工程、供应链、客研、客户关系等各个相关业务资源,共同实现产品价值最大化的机会和历练。

精装职位入职后将通过大量项目实践,强化全面视角和系统思考能力,培养精装专业的战略感,成为独当一面的价值贡献者。

5.研发-景观

景观职位需要具备景观园林等相关专业背景,且有一定的建筑学,美学知识积淀。

龙湖景观的先进性在于体系上的重视,形成一体化管理方式。景观体系拉通景观设计、景观工程、景观成本三大板块,为龙湖景观人提供了宽广的专业管理舞台和清晰的职业发展轨迹。

仕官生重点招聘景观设计和景观工程方向的候选人职位,提倡术业有专攻,也提倡在项目实操中学习研发工程一体化管理思维,在龙湖最接地气的景观体系中快速提升专业视野和人文情怀。

(三)申请信息

网申链接

https://webapp.zhaopin.com/2025/bf/bjjsg0709ZL85165/sgs/index.html#process

招聘流程

88日开始网申投递

9-11月陆续安排初面、复面、终面;11月分批次发放offer

咨询方式

扫码添加HR微信,咨询岗位信息




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