2013年严峻的就业形势，在网络上被称为“最难就业季”，给很多大学生求职带来了不小的困难。2014年的就业形势可能依然严峻，因此，积极准备、主动出击显得更加重要。浙江大学一贯重视学生的就业工作，曾经举办过多次就业指导讲座、就业咨询活动。土建专业的学生有着缜密的逻辑思维能力，过硬的专业技术水平，但是人文素养、人际交往技巧及表达能力等技能往往成为求职过程中的短板。建工学院也曾经举办过很多学长交流会和就业指导讲座，为学生就业做出引导。2013年，学院举办的首届模拟招聘大赛在同学中反响热烈，得到了企业的支持和同学们的喜爱，为学生提供一个锻炼自我、提高就业能力的机会。因此，学院第二届模拟招聘大赛将在第一届的基础上进一步完善赛事组织，培训的广度和深度也进一步加大，相信同学们通过这样的比赛一定能够受益匪浅。
一、活动时间、地点及对象
1.活动时间：2014年4月14日——5月18日
2.活动地点：浙江大学紫金港校区安中大楼
3.参加对象：建筑工程学院全体学生（含本科生和研究生），2015届求职毕业生优先考虑，全校其他院系与房地产公司求职相关专业学生可以酌情考虑，总人数控制在60人左右。
二、活动内容及流程
1.报名阶段：4月15日至4月28日 参赛学生报名
2.简历提交阶段：4月28日至5月11日
3.开幕式：4月29日晚上 大赛开幕式暨金海燕老师职业生涯规划讲座
4.职场培训阶段：5月4日至5月11日 职场能力培训（社交礼仪&公开演讲&简历制作&面试技巧等）
5.笔试环节：5月15日晚上 大赛笔试环节
6.第一阶段面试：5月16日晚上 大赛2分钟自我介绍环节（由校内专家教师评定）
7.第二阶段面试：5月17日全天 大赛面试环节（由企业资深HR评定），闭幕式及颁奖
三、参赛要求
1.参赛同学应该以饱满的热情投入到比赛中，服从大赛主办方的统一协调和安排；
2.参赛学生必须参加模拟招聘大赛开幕式及其职业生涯规划讲座，并选择后续至少2场以上（含2场）的培训会，方能够参加最后的模拟面试大赛的笔试及面试环节；
3.要求参赛学生在进入面试环节后统一穿正装，并按照大赛通知时间提前15分钟到场；
四、报名方式
凡是符合条件的学生均可以参加本次模拟面试大赛的报名，具体报名方式请填写《建筑工程学院第二届模拟招聘大赛报名表》，发送至：tic_zju@163.com，报名截止时间为4月28日24点。简历提交邮箱tic_zju@163.com，截止时间5月11日24点。
五、参赛奖励
1．主办方将根据简历、笔试以及面试的加权平均分评出一等奖2名、二等奖4、三等奖6名，并且分别获得价值500元、200元、100元的求职大礼包；
2．总成绩前15名学生均能进入暑期实习面试环节，并有机会获得由金地、中海、景瑞等公司提供的实习名额；
3．凡获奖同学均能获得浙江大学第二课堂学分，分别为一等奖1.5分、二等奖1分以及三等奖0.5分。
有任何问题请联系：徐晓峰 88206426
徐松杰 18768115746（520359）
主办：建筑工程学院
承办：建筑工程学院学生科技创新指导中心
美国土木工程师学会浙江大学国际学生分会
浙江大学金地俱乐部
浙江大学景瑞俱乐部